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员工入职管理系统是一种企业管理软件，用于管理员工入职的全过程。该系统包括以下功能：
1.招聘管理：用于发布岗位信息、筛选简历、安排面试和评估候选人。
2.入职管理：用于生成入职合同、安排新员工培训、录入员工信息和发放工作证等。
3.人事信息管理：用于记录员工的个人信息、岗位信息、薪资信息、假期信息等。
4.员工档案管理：用于存档员工的履历、学历证书、绩效考核等资料。
5.离职管理：用于处理员工辞职、解聘、退休等离职事件，包括离职手续和离职证明等。
员工入职管理系统可以帮助企业规范入职流程、提高入职效率、减少人工成本、提高管理水平。
SAAS云平台 | H5自适应 | 免安装 | BS网页版 | 实时访问
本地化部署 | 可定制 | 二次开发 | 智能硬件对接
功能模块更多
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用户管理
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部门管理
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岗位管理
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职位管理
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入职申请管理
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员工档案管理
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员工合同管理
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薪资管理
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考勤管理
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绩效管理
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员工培训管理
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离职申请管理
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离职处理管理
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职业规划管理
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员工调动管理
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组织架构管理
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福利管理
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信息统计分析
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操作日志管理
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系统设置
思维导图
- OA协同办公模块
- 根据业务流程按需选配功能、自由组合、自定菜单，轻松搭建OA管理系统
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软硬件结合
根据业务流程，引入先进的智能化设备，通过API对接软件平台，收集数据进行管理、
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人工智能
通过大数据采集、分析、梳理、处理，来控制智能硬件设备的执行动作、
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智能化软件特性
基于知识处理、基于问题求解、基于现场感应、物联网感知等、
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灵活处理数据
通过自助数据集功能，普通业务人员就能对数据做筛选、切割、排序、汇总等，自助灵活地达成期望的数据结果、
- 16年专注企业管理软件开发
- 时刻保持思维逻辑严谨、新技术、快速高效、专业；为每一位客户提供成熟软件产品
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新趋势、新技术
为业务的开区、扩缩容、发布等复杂场景快速的提供解决方案，助您轻松实现一站式调度
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自适应、云布局
云端H5自适应管理平台；同时支持公有云、私有云、混合云的服务器，支持无限性能拓展
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响应快、加载快
完整的开发框架、调度引擎和丰富的组件、页面样例，降低了运维开发的门槛，极速开发
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兼容好、好转化
实时监控，可视化图形展示及业务健康度分析，用户可定制配置业务的各类数据采集与展示
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重服务、优质量
关注客户满意度，及时反馈和解决问题。与客户建立长久良好的合作关系，共同应对工作中面临的各项挑战。
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好团队、灵活性
众多经验丰富的软件开发工程师、系统维护工程师，售后服务人员，可人员派驻场开发
典型企业
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